In every workplace there are smart, talented people going about their work, waiting for someone to discover their brilliance, and rewarding them for it. As good as a person’s work and expertise might be, these are not always enough to gain recognition as an emerging leader.
This one day workshop focuses on helping you identify ways to improve your career and make more of an impact in your job and also in your life. We will work on leadership skills like conflict management, implementing difficult actions and conflict. We will also do a discovery exercise that will help you define your brand and teach you ways to network and promote your own brand. We will talk about how to network your brand once you have discovered it.
Description:
- Who are you and what is your brand?
- Understand how personality tendencies relate to their business skills
- Understand how to get out of a comfort zone and develop a more resilient mind-set
- Gain an understanding of management do’s and do not’s
- Gain a competitive advantage by understanding the communication tendencies behind one’s style
- Initiate and form friendly competitor and challenger relationships
- Adopt a competitive mindset that leverages strengths
- Recover quickly from losses by learning to take things less personally
- Learn to how to deal with difficult management task such as delegation and conflict
- High level overview of cultural and gender communication issues that you may face in you climb up the career ladder
Methods used:
- Lecture
- Discussion
Course Instructor is Kimberli J. Lewis, leadership trainer and executive coach with 22 years C level experience. Kimberli is also the host of https://www.voiceamerica.com/show/2671/leadership-beyond-borders on the VoiceAmerica Radio and is the head of the Women’s Leadership Academy 2020 and the podcast Ponytale Talk on https://itunes.apple.com/us/podcast/ponytale-talk/id1278750023?mt=2
Co-Intstructor is Anna Peters, Senior Project Leader and Systemic Business Coach with several years of international project management experience. Anna Peters is also lecturer at the ISM in Dortmund. The got her diploma in international economics in 2007 and in 2008 her Master degree in Marketing and professional Communication at The University of Queensland in Brisbane, Australia. Since 2009 she works at HOCHTIEF AG in different positions. Since 2012 she is Project Leader at corporate Development of the HOCHTIEF AG
The course is open to both men and women.
An jedem Arbeitsplatz gibt es schlaue, talentierte Mitarbeiter, die sich wünschen, dass ihre Arbeit wertgeschätzt und anerkannt wird. So gut die Arbeit und das Fachwissen eines Menschen auch sein mag, dies reicht nicht immer aus, um als aufstrebender Leiter Anerkennung zu erhalten. In diesem Workshop werden wir die Stärken und Herausforderungen der einzelnen Teilnehmer entdecken und freisetzen, und somit ihren eigenen Führungsstil untermauern.
Dieser eintägige Workshop konzentriert sich darauf, Ihnen dabei zu helfen, Wege zu finden, wie Sie Ihre Karriere verbessern und mehr Einfluss auf Ihren Beruf und in Ihrem Leben nehmen können. Wir werden an Führungskompetenzen wie Konfliktmanagement, Umsetzung schwieriger Aktionen und Konflikten arbeiten. Wir werden auch eine Übung durchführen, mit der Sie Ihre Marke definieren und Wege zur Vernetzung und Werbung für Ihre eigene Marke lehren können. Wir werden darüber reden, wie Sie Ihre Marke vernetzen, sobald Sie sie entdeckt haben.
Beschreibung:
- Wer sind Sie und was ist Ihre Marke
- Verstehen, wie sich Persönlichkeitstendenzen auf ihre Geschäftsfähigkeiten beziehen
- Verstehen, wie man aus einer Komfortzone herauskommt und eine widerstandsfähigere Denkweise entwickelt
- Gewinnen Sie ein Verständnis von Management-Aufgaben
- Gewinnen Sie einen Wettbewerbsvorteil, indem Sie die Kommunikationstendenzen hinter dem eigenen Stil verstehen
- Initiieren und bilden Sie freundliche Konkurrenten und Herausforderer-Beziehungen
- Eine wettbewerbsfähige Denkweise annehmen, und sich die eigenen Stärken zu Nutze macht
- Erholen Sie sich schnell von Verlusten, indem Sie lernen, die Dinge weniger persönlich zu nehmen
- Erfahren Sie, wie Sie mit schwierigen Managementaufgaben wie Delegation und Konflikten umgehen können
- Hochrangiger Überblick über kulturelle und geschlechtsspezifische Kommunikationsprobleme, mit denen Sie konfrontiert werden können
Verwendete Methoden:
- Vortrag
- Diskussion
Kursleiter ist Kimberli J. Lewis, Führungstrainer und Executive Coach mit 22 Jahren Führungserfahrung. Kimberli ist auch Moderator von https://www.voiceamerica.com/show/2671/leadership-beyond-borders im VoiceAmerica Radio und leitet die Women’s Leadership Academy 2020 und den Podcast Ponytale Talk auf https://itunes.apple.com/us/podcast/ponytale-talk/id1278750023?mt=2
Co-Trainer ist Anna Peters, Senior Projektleiter Innovationsmanagement und Systemischer Business Coach mit über 5 Jahren Projektleitungs- und mehrjähriger Auslandserfahrung. Anna Peters ist auch Dozentin an der International School of Management in Dortmund wo sie 2007 ihr Diplom in internationaler Betriebswirtschaftslehre machte. 2008 machte Anna Peters an der University of Queensland in Brisbane, Australien ihren Master in Marketing und professional Communication. Seit 2009 hat sie bei der HOCHTIEF AG verschiedene Stationen durchlaufen und ist seit über 5 Jahren Projektleiterin innerhalb der Konzernentwicklung.
Der Kurs richtet sich an Männer und Frauen, die aktiv Ihre Karriere in die Hand und gemäß ihrer Talente und Wünsche gestalten möchten.